Foto10HoofdkantoorFotograafWienekeHoflandjpg

HR Advisor

Breda

Ons bedrijf

EG-Group heeft meer dan 5000 tankstations in Europa, Amerika en Australië en blijft wereldwijd groeien. Wij voorzien in de behoeften van iedereen die onderweg is met een uitgebreid aanbod aan kwaliteitsvolle producten en diensten. Dit doen we door mooie A-merken toe te voegen aan onze stationslocaties.

De functie

Voor ons hoofdkantoor in Breda zijn we op zoek naar een fulltime HR Advisor voor een aantal regio’s binnen ons Nederlandse station netwerk, bestaande uit meer dan 200 locaties door het hele land.

Als HR Advisor maak je deel uit van de afdeling Human Resources, een enthousiast en gezellig team; HR Manager, HR (sr) adviseurs, HR assistant, Recruiters, Payroll specialisten en Trainers. Je bent het eerste aanspreekpunt voor alle HR gerelateerde vragen voor Site Managers en Area Sales Managers. Daarnaast pak je HR gerelateerde projecten op met je collega’s en is er ruimte voor ontwikkeling.

Jouw kerntaken:

• Je bent verantwoordelijk voor de HR processen binnen jouw area’s (werving, on-boarding, doorstroom, verzuim, functioneren, ontwikkeling, uitstroom)
• Je adviseert het retail management (ziekteverzuim, functioneren, ontslag) en draagt zorg voor het opstellen van de juridische correspondentie.
• Je coördineert het administratieve proces en werkt hierbij nauw samen met de HR Assistant
• Je coördineert het HR proces bij overname trajecten
• Je neemt deel aan en initieert HR-gerelateerde projecten
• Je onderhoudt contacten met externe partijen zoals de Arbodienst, reïntegratiebureaus, uitzendbureaus etc.
• Je voert nieuwe of gewijzigde wetgeving door en zorgt dat deze worden geborgd in het HR proces
• Je draagt zorgt voor het updaten en onderhouden van alle gegevens in het HR informatiesysteem
• Je bezoekt – indien nodig - de stationslocaties om lokaal management en medewerkers te spreken

Jouw profiel

• Een afgeronde HBO opleiding in de richting van HRM, aangevuld met minimaal 3 jaar allround HR adviesfunctie bij voorkeur binnen een middelgrote/grote organisatie
• Actuele kennis van wet- en regelgeving op het gebied van HR
• Je bent een enthousiaste teamplayer en je bent gewend zelfstandig te opereren binnen een dynamische omgeving
• Je bent stressbestendig en weet zaken te prioriteren
• Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden en de nodige overtuigingskracht

Ons aanbod

Wij bieden jou een 2e of 3e stap in je loopbaan in een internationale en dynamische omgeving. We verwachten dat je zowel operationeel bezig bent in deze rol alsook optreedt als een volwaardige HR advisor voor je interne klanten.

Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor een jaar, met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een 13e maand, een bonusregeling, een extra novemberuitkering, reiskostenvergoeding en een goede pensioenregeling.

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Marie-Laure de Bakker, te bereiken op telefoonnummer 076-5239401.


Direct solliciteren