Foto10HoofdkantoorFotograafWienekeHoflandjpg

HR Manager

Breda / Princenhagelaan 9 NL 4801 LM

Ons bedrijf

EG Group is een wereldwijd onafhankelijke tankstation- en convenience-retailer met ongeveer 5.000 locaties in acht landen in Europa en Noord-Amerika. In elk van onze markten zijn wij een belangrijke speler, die opereert onder sterke merknamen zoals Esso, BP en Shell. Onze convenience store-activiteiten vormen een belangrijk onderdeel van onze toekomstige groeistrategie. We werken vanuit een consistente, multi-country strategie en besteden veel aandacht aan lokale uitvoering om aan de vraag van onze klanten en retailpartners te voldoen.

De functie

In deze functie ben je verantwoordelijk voor de operationele uitvoering en ontwikkeling van HR-processen op het gebied van Recruitment, Verzuim, Beoordeling & Beloning, Compensation & Benefits, Talent Development. Je geeft advies voor complexere individuele zaken en ontwikkelt en implementeert HR-beleid. Projecten op het gebied van automatisering van HR-processen worden onder jouw leiding ontwikkelt en geïmplementeerd.

Daarnaast stuur je het HR Operations team aan dat bestaat uit 3 HR Adviseurs, 1 HR Assistant en Payroll. De afdeling ondersteunt de 1300 medewerkers welke werkzaam zijn op onze Texaco en Esso locaties in Nederland.

Je verantwoordelijkheden bestaan oa. uit:

- Aansturen van het HR Operations team
- Ontwikkelen, -onderhouden, verbeteren en beheersen van HR Processen
- Verantwoordelijk voor de operationele uitvoering en ontwikkeling van HR processen
- Adviseren en ondersteuning van de business
- Functioneren als tweedelijns advies voor individuele complexere gevallen

Jouw profiel

- Minimaal afgeronde Bachelor met minimaal 4 jaar HR ervaring in een leidinggevende rol
- Je hebt zeer goede kennis van de Nederlandse arbeidswetgeving
- Je beschikt over een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
- Je bent een enthousiaste leidinggevende die gewend is om een team aan te sturen binnen een dynamische omgeving goed te functioneren
- Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden en de nodige overtuigingskracht

Ons aanbod

Naast een afwisselende functie om een informeel, leuk team aan te sturen, bieden we je een marktconform salaris aan met een uitstekend secundair arbeidsvoorwaardenpakket.

EG is actief op zoek naar manieren om het bedrijf te laten groeien. Deze dynamiek zorgt voor een bijzonder uitdagende omgeving, met de mogelijkheid om je kennis en expertise uit te breiden en verder te ontwikkelen.


Direct solliciteren